公司新闻

2018/07/23

东宏管业2018年上半年度总结暨下半年度工作部署大会隆重举办

       7月21日下午,东宏管业2018年上半年度总结暨下半年度工作部署大会在东宏科技园多功能厅举办。本次会议由常务副总裁鞠恒山主持,各中心部门职能人员和一线员工代表共300余人参会。



       作为公司上市后首次全员参与的大型会议,本次总结大会公司安排了考核、市场、制造和人力资源等中心部门的相关工作汇报,更加务实的展现工作业绩、冷静分析问题、总结经验教训,这是管理现代化的提升与求真求实求新求变企业文化内涵的再次展现。






       与以往总结会议不同的是,本次会议议程增加了交通安全培训环节。通过曲阜市交警大队孔科长的现身说法与交通事故视频展示,让每一名在场的人员都真正感受到了安全的可贵。由此及彼、推广开来,将生产安全、生活安全等所有的安全工作深深烙印在心里、体现在行动上。



       作为东宏文化的一个鲜明特征,表彰先进、奖励典型是推动东宏发展的有力助推。本次大会上,公司隆重表彰了上半年业绩达标的营销精英与表现突出的优秀员工,奖励家庭轿车、奖励笔记本电脑,持续激发员工爱岗敬业、忠实勤勉的动力,助力公司又好又快的发展。





 

       董事长在做上半年总结与下半年工作要求过程中,以工作业绩为依据、以事实为检验标准,分别谈了营销、法务、研发技术、制造等环节的工作,有问题讲问题、有经验说经验,实事求是的摆明工作要怎么做?怎么做才对?字字值得推敲、句句耐人寻味,从而保证了下半年工作开展方向对、措施明、执行实、效果显。



       鞠总在总结中讲到,通过近期计划预算述职与总结会议可以看到,上半年工作整体上还有欠账,还有较大的提升空间。下一步,各项工作要抓目标任务不放松,坚定自信、借助优势、形成担当;另外,要有完成欠账等不起、坐不住的意识,贴近一线困难、敢打硬仗实仗,坚定完成全年目标。



       下半年工作已在路上,从小作坊走进大上海的东宏正在蜕变,凝心聚力、攻坚克难的东宏人正在追赶,本次大会为东宏开启了一个全新的历程,说了算、定了干、按期完,东宏说到就能做到!


 

 


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